Válaszolhat ezekre a 27 nehéz (és bizarr) állásinterjúkérdésekre?

Az életbiztosság egyikét az jelenti, hogy az állásinterjúk idegi kavargások. De a munkakeresők készen állnak az olyan nehéz kérdésekre, amelyek előkerülhetnek?

Még a leginkább felkészült jelölt is felbukkanhat a találkozásra és a köszöntésre, ami kissé a pályákon megy. A munkaerő-forrás webhelyének Glassdoor-je által közzétett felmérés szerint a standard “Tehát mondja el magáról” interjúbeszélgetés alakult ki, így a jelölteknek be kell vonni magukat a váratlan.

A 27 legnehezebb állásinterjú kérdés…

Feb.24.201701:27

Például egy jelölt, aki az Apple-nál alkalmazott mechanikai mérnökként dolgozott felmérésben, megkérdezte: “Ha egy sziklamászó hajóval vagy, és a szivárványt a tóba dobja, akkor hogyan változik a víz szintje előtte és utána elhúzza a sziklát a tóban?

Kapcsolódó: Miért Mary Tyler Moore továbbra is ikonja a dolgozó nőknek mindenütt

Eközben a Blizzard Entertainment szoftverigazgatói jelöltje megkérdezte: “Adjon nekem egy ötletet, majd eladja az ötlet ellentétes pontján.” Nincs nyomás.

munka interview
– Hány tűzcsapot találnak Los Angeles megyében? egyike a 27 kemény interjúkérdésnek.Shutterstock

Az adatok összegyűjtése érdekében az Glassdoor 2017. január 16-tól 2017. január 15-ig 2017. január 15-ig felhasznált kérdéseket megosztott. A Glassdoor emellett azt jelezte, hogy a munkakeresők stressztényezői közé tartozik az interjúk képernyők száma, a vállalati méret és a a jelöltek oktatása (a fejlettségi fokozattal rendelkezők azt mondták, hogy keményebb interjúi tapasztalatokkal rendelkeznek) és az életkor (az idősebb munkavállalók jelentősen megnehezítették az állásinterjúkat).

KAPCSOLÓDÓ: A Facebook megkérdezi a munkakeresőknek ezt a millió dolláros kérdést

A Glassdoor azt is megállapította, hogy a nemek nem játszanak a nehézségi tényezők között, vagyis a munkaadók ugyanúgy dolgozták fel a férfi és a női jelölteket.

Azonban ha egy álláskeresõ egy interjúban izzad, akkor ez nagyon jó dolog lehet. Kiderült, hogy a munkától függetlenül egy kemény interjú jó lehet mind a munkaadó, mind a munkavállaló számára. A Glassdoor azt találta, hogy egy 10 százalékkal nehezebb állásinterjú folyamata a későbbiekben 2,6 százalékkal magasabb munkavállalói elégedettséget eredményezett. A Glassdoor a munkáltatói mérlegnek tulajdonítja azt, hogy egy jelölt “jó illeszkedésű” -e vagy sem, a jó egyezésekkel nagyobb termelékenységet és elégedettséget eredményez.

Tippek a bérbeadáshoz: Hogyan építsünk azonnali kapcsolatot állásinterjúkban

Jan.11.201703:57

RELATED: Engedtem, hogy megtagadom a magas sarkú cipő viselését a munkahelyen – most harcolok vissza

Azok az álláskeresők, akik az előző éjszaka előtt izzadnak, figyelmen kívül hagyhatják az Glassdoor tanácsát is, hogy készítsenek mentális listát azokról a kényszerítő kérdésekről, amelyeket egy interjú során szeretnének kérni. Hasonlóképpen a jelölteknek hangot kell adniuk egy baráttal vagy egy tükör előtt.

Milyen kérdéseket tiltottak meg a munkainterjúk?

Mar.28.201601:44

A Glassdoor összegyűlt összesen 27 csaló interjúkérdést. Íme néhány színes kérdés, amely egyes szervezeteknél végzett állásinterjúk során jött létre:

  • Hány tűzcsapot találnak Los Angeles megyében? -Szoftver mérnök, a Disney Interactive Studios
  • Szerinted hány boldog születésnapi hozzászólás van a Facebookban egy nap alatt? – a salezműveletek, a Facebook
  • Dobd el a folytatásodat félre, és mondd el, mi okoz téged. – ügyvezető, Zillow
  • Ha Muppet lennél, milyen karakter lennél? -Donor családi ügyvéd, LifeNet Health
  • Hogyan magyarázza el egy automata gépet olyan embernek, aki még nem látta vagy használta? – globális adatelemző, Bloomberg LP
  • Becsülje meg, hogy hány munkavállaló van a következő épületben – adatgyűjtő, kockázatkezelési megoldások
  • Az újság melyik része olvassa el először? Mit mond ez magáról? -Audit, BDO USA
  • Adjon nekem 48 centet hat érmével. Mondja meg a hat érme mennyiségét és értékét. – humán erőforrás menedzser, Wintec
  • Ön felkérést kapott arra, hogy vezessen többmillió dolláros, többéves támogatást, amelyet számos vállalat és egyetem támogat. Hogyan kezded? – a Ford Motor Company kutatója
  • Írj egy egyenletet a Facebook és a Twitter kampányok marketingletletének optimalizálása érdekében. -Analyst (adat tudomány), Uber